Technicien de Maintenance SAV Itinérant H/F - 54

Bienvenue chez Réseau Talents !

Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.

Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.L'entreprise qui recrute

Entreprise Française spécialisée dans la maintenance de machines-outils pour les PME et les grandes entreprises. Profitez de l'opportunité de travailler avec des marques de renommée mondiale et d'être à la pointe des innovations technologiques.

Rattachée également à un grand groupe Français, l'entreprise est à la pointe des dernières innovations et automatisations de machines-outils. Elle est en partenariat exclusif avec des constructeurs mondiaux renommés (Soraluce, Hartford, Akira Seiki, Robojob...).

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance / SAV machines-outils à commande numérique H/F sur la région Bourgogne Franche Comté.

Descriptif du poste

Vous serez rattaché au directeur technique et devrez au quotidien assister les clients dans leurs maintenances préventives et curatives.

Vos missions principales seront :
- Mises en service de machines-outils de haute technologie
- Formation des clients sur l'utilisation des équipements
- Intégration de robots et périphériques aux machines-outils
- Assistance à la mise en place des machines en collaboration avec nos partenaires
- Diagnostic et dépannage mécanique, hydraulique, électrique et automatisé
- Réalisation de contrôles rigoureux selon les procédures établies
- Interaction avec la clientèle pour assurer une satisfaction maximale
- Élaboration de rapports quotidiens et suivi des interventions
Les "+" du poste
- Grande autonomie dans votre activité
- Rémunération selon profil : à partir de 45 000€ de salaire fixe.
- Primes fin d'année, intéressement.
- Véhicule de fonction avec carte essence et péages
- Panier repas important

Comment se déroule le processus de recrutement :
- Premier échange avec moi sous visio sous 72h
- Echange visio avec le directeur de l'entreprise sous 1 semaine
- Proposition de la part du directeur sous 48h
- Rencontre sous une semaine si proposition accepté