Chargé·e de Gestion Budgétaire et Financière - 951 H/F - 54

Descriptif et missions
Chargé.e de gestion budgétaire et financière - 951 H/F Ce poste est à pourvoir à Nancy.
Chargé.e de gestion budgétaire et financière - 951 H/F
Rattaché.e au responsable du service des Finances, en liaison directe avec son adjointe et le responsable de l'Unité expertise et qualité comptables vous concourez à la préparation des actes et procédures budgétaires.
Vous assurez une veille règlementaire sur les évolutions financières et comptables (loi de finances, réformes) que vous analysez et synthétisez pour les rendre exploitables
Vous collaborez à la création de tableaux de bord financiers pour éclairer les décisions stratégiques.
Vous coordonnez et contrôlez les procédures budgétaires et comptables des services.
Vous contribuez à la stratégie financière de la collectivité, participez à la construction d'outils d'aide à la décision et de prospective à destination des élus et de la direction générale.
Vous concevez des supports clairs et pédagogiques pour faciliter la compréhension des enjeux financiers.
Vous accompagnez les directions dans le développement de leur culture de gestion.
Vous analysez les évolutions juridiques, politiques ou institutionnelles et évaluez leurs impacts sur la trajectoire financière de la collectivité.
Professionnel.le de référence au sein du service des finances, votre avez un rôle de conseil et d'appui en relais auprès des services opérationnels en ce qui concerne la bonne application des procédures budgétaires. Dans ce cadre, vous contribuez à fiabiliser et à sécuriser la préparation et l'exécution budgétaire.
Véritable partenaire des directions et des pôles ressources, vous avez un rôle de conseil et d'expertise en matière de pilotage budgétaire, tout en contribuant au développement de la culture de gestion financière et en veillant à la juste application du règlement budgétaire et financier de la collectivité.
Vous animez des réunions régulières avec les services pour assurer une gestion partagée et fluide.

Référence de l'offre : 3fkva6fvfc
Profil recherché
Chargé.e de gestion budgétaire et financière - 951 H/F Vous disposez d'une expérience solide en gestion budgétaire et financière au sein d'une collectivité territoriale, vous permettant d'appréhender rapidement les enjeux et les contraintes d'un environnement public complexe.
Vous êtes à l'aise avec les outils de gestion financière, et une connaissance du logiciel Grand Angle serait un véritable plus pour une prise en main facilitée de l'outil et du poste.
Vous comprenez les enjeux de modernisation de la fonction financière : une bonne maîtrise des procédures de dématérialisation de la chaîne comptable et budgétaire dans un contexte de grande collectivité sera particulièrement appréciée.
Vous travaillez en polyvalence dans tous les domaines de la gestion financière et budgétaire d'une collectivité et vous savez travailler en transversalité.
Vous maîtrisez parfaitement les principes de la comptabilité publique s et les instructions budgétaires et comptables (M57, M22 et M4)
Votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à gérer et à faire respecter des procédures et des délais sont essentiels pour réussir. Vous êtes méthodique, polyvalent et vous avez le sens du reporting.
Vous avez des aptitudes à gérer des sujets très différents, vous êtes réactif, doté de capacités d'anticipation et d'adaptation, vous aimez travailler en équipe.
Vous êtes reconnu.e pour votre excellent relationnel qui vous permet d'être à l'aise dans vos échanges avec vos interlocuteurs. Vous savez mobiliser et animer un réseau au sein d'une organisation déconcentrée.
EC9876
Avantages collectifs au travail
Chargé.e de gestion budgétaire et financière - 951 H/F
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Amicale du personnel
- Abonnement CNAS ou FNAS
- ARTT
- CIA

Description de la collectivité

Territoire doté d'un grand nombre d'attractivités, la Meurthe-et-Moselle oeuvre à offrir un cadre de vie de qualité à ses d'habitants. Chef de file de l'action sociale, le Département accompagne chaque âge de la vie, intervient dans les domaines de l'aménagement du territoire et de sa promotion, des collèges, tout en favorisant l'accès à la culture pour tous.

Rejoindre les équipes du Département, c'est faire le choix d'une collectivité de 3 300 agents attentive à la qualité de vie au travail par :
- Des valeurs partagées : solidarité, proximité et innovation ;
- Des opportunités de carrière : dispositif d'intégration et d'accompagnement à la mobilité ;
- Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle/vie privée : modulable 35 ou 39h et télétravail ;
- Des actions sociales diversifiées : CNAS, prévoyance, participation mutuelle santé, aide de secours, participation à la restauration.
Construisez avec nous votre avenir professionnel !