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Gestionnaire de Paie H/F - 54

Description du poste

  • Harry Hope

  • Nancy - 54

  • CDI

  • Publié le 19 Août 2025

- Gérer un portefeuille de paies
oAssurer la collecte, la saisie et le contrôle des éléments variables de paie.
oÉtablir et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation et des conventions collectives.
oAssurer la gestion administrative liée à la paie : soldes de tout compte, attestations, suivi des absences et congés.

- Superviser les obligations sociales et déclaratives
oÉtablir et transmettre les déclarations sociales (DSN, charges sociales, mutuelle, prévoyance, retraite...).
oGarantir la conformité réglementaire et la veille juridique et sociale.
oParticiper aux relations avec les organismes sociaux et administrations.

- Assurer un rôle de conseil et d'accompagnement
oÊtre l'interlocuteur privilégié des clients ou des salariés pour les questions liées à la paie et au droit social.
oConseiller sur l'application du droit du travail et des conventions collectives.
oProposer des solutions pratiques pour optimiser la gestion sociale et sécuriser les risques.paie
Diplômé(e) d'un Bac +3/Bac +5 avec une spécialisation comptable, vous justifierez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire (missions de révision et de supervision).

Vous justifierez d'une aisance dans la maîtrise des logiciels comptables. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous maitrisez les normes comptables et fiscales. Votre esprit d'équipe, votre aisance relationnelle et votre capacité à vous adapter à des interlocuteurs variés seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste.

Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations, faites-nous parvenir votre candidature. Nos consultants étudieront celle-ci et reviendront vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre profil !

Chez Harry Hope, cabinet de recrutement, nous accompagnons nos candidats dans leurs recherches d'opportunités sur l'ensemble de la région Lorraine. Afin de mieux répondre à vos enjeux et besoins, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité.

Dans le cadre du développement de l'activité de l'un de nos clients, cabinet généraliste renommé et en pleine croissance, et afin de renforcer l'équipe Audit, nous recherchons un(e) auditeur(trice).

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Compétences administratives
  • Paie
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Chiffres clés de l'emploi à Nancy

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 105058
  • Médiane niveau de vie : 21300€/an
  • Demandeurs d'emploi : 9630
  • Actifs : 49347
  • Nombres d'entreprises : 8332

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