Responsable de Production - Filiale de General Electric H/F - 54

Rattaché à Général Electric, notre client compte 3 000 collaborateurs à travers le monde, dont 900 répartis sur 3 sites en France et a réalisé 330 millions d'euros de chiffre en 2024.

Cette PME de 370 personnes est spécialisée dans la conversion d'énergie et propose différentes solutions qui contribuent au passage vers l'électrique de ses clients.

Forte de 120 ans d'expertise, cette entreprise conçoit et fabrique des moteurs et des générateurs électriques sur mesure de grandes et moyennes puissances. Ses principaux clients sont : la Marine Nationale, le Oil & Gas et l'Industrie.

Dans le cadre d'un changement de service, notre client est à la recherche de son.sa responsable production, afin de définir mettre en place les objectifs de production.Vous serez en charge de manager et de piloter une équipe allant de 50 à 70 personnes (opérateurs de production, techniciens, superviseur...) en fonction de l'activité. De plus, vous travaillerez sur l'optimisation des processus en interne, dans le but d'améliorer la production des produits sur mesure de la société.

Dans ce contexte, vos missions seront :

- Planifier, organiser et coordonner les activités de production
- Management les équipes de production en 3x8
- Assurer le suivi des indicateurs de performance de la production
- Identifier les problématiques et mettre en place des actions correctives
- Recruter de nouveaux collaborateurs
- Collaborer avec les clients et les sous-traitants

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

- Vous rejoindrez une société leader sur le marché de la conversion d'énergie, qui propose des solutions dans le but de favoriser la transition énergétique de ses clients
- Vous travaillerez pour des clients renommés du Oil & Gaz et de l'industrie lourde : Shell, Total, ArcelorMittal
- Vous bénéficierez de possibilité d'évolution : changement de service, membre du codir
- Vous intégrerez une PME qui propose de nombreux avantages sociaux : prime de participation/intéressement (environ 1,5K€), bonus de 15%, restaurant d'entreprise, mutuelle familiale prise en charge à 60%, statut cadre, 12 RTT, aide à la mobilité, CSE...