Gestionnaire de Paie H/F - 54

SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & TechniqueDans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu dans le secteur de l'immobilier à Metz, recherche un(e) gestionnaire de paie en CDI.

Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, vous êtes responsable de la gestion complète du processus de paie pour un portefeuille de collaborateurs. Vous serez amené(e) à collaborer avec différents services pour garantir la bonne tenue des éléments de paie dans le respect des réglementations en vigueur.

Vos principales responsabilités incluent :

- Collecter, vérifier et saisir les informations relatives à la paie (heures travaillées, absences, congés, etc.).
- Établir et contrôler les bulletins de paie dans le respect des délais impartis.
- Gérer les déclarations sociales et fiscales liées à la paie.
- Assurer le suivi des dossiers de mutuelle, prévoyance, et autres avantages sociaux.
- Répondre aux questions des salariés en matière de paie, charges sociales et législation.
- Collaborer avec les équipes RH pour optimiser les processus de gestion de la paie.
- Assurer une veille réglementaire afin de garantir la conformité avec les évolutions législatives et conventionnelles.

Ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre une entreprise en pleine croissance, avec des perspectives d'évolution au sein d'un secteur en constante mutation.