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Hôte·sse d'Accueil H/F - 54

Description du poste

  • Actua
  • Custines - 54

  • Intérim

  • Publié le 26 Janvier 2026

ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est.

Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.

Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis.

Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Dans le cadre de remplacements planifiés et ponctuels, nous recherchons un(e) hôte(sse) d'accueil (h/f) pour intervenir sur le site d'un client professionnel à Custines.

Description du poste :
Rattaché(e) à l'équipe accueil, vous êtes le premier point de contact des visiteurs et des collaborateurs. À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
- Assurer l'accueil physique des visiteurs, clients et prestataires,
- Gérer l'accueil téléphonique, le filtrage et l'orientation des appels,
- Renseigner les interlocuteurs avec professionnalisme, courtoisie et discrétion,
- Effectuer les tâches administratives liées à l'accueil (gestion des entrées, badges, suivi des consignes, etc.),
- Veiller à la bonne image du site et au respect des procédures internes.
- Le poste implique une interaction régulière en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, dans un environnement international.

Conditions du poste :
- Contrat : intérim
- Temps de travail : temps partiel, 25 heures par semaine
- Horaires : démarrage à 8h
- Rémunération : smic
- Localisation : Custines

Une formation au poste est prévue en amont afin de garantir une prise de fonction progressive et efficace.

Compétences requises

  • Anglais
  • Accueil du client
  • Permanence téléphonique
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Chiffres clés de l'emploi à Nancy

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 105058
  • Médiane niveau de vie : 21300€/an
  • Demandeurs d'emploi : 9630
  • Actifs : 49347
  • Nombres d'entreprises : 8332

Sources :


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