Délégué Territorial H/F - 54

CAF DE LA MEURTHE-ET-MOSELLE

Rejoignez la CAF de Meurthe-et-Moselle

Délégué(e) territorial(e) - Métropole du Grand Nancy

Votre mission : donner du sens au territoire

Vous êtes lechef d'orchestredes politiques d'action sociale sur le territoire de laMétropole du Grand Nancy(20 communes - 75 700 allocataires).

Rattaché(e) à la Direction des politiques, vous pilotez, animez et développez les partenariats pour répondre aux enjeux sociaux majeurs du territoire : famille, enfance, jeunesse, parentalité, logement, insertion, accès aux droits.

Description du poste

Ce que vous ferez concrètement

Piloter la stratégie territoriale

- Définir les priorités d'action sociale sur votre territoire
- Garantir la cohérence des projets avec les orientations de la Caf
- Représenter la Caf auprès des élus et partenaires locaux

Animer le partenariat local

- Négocier et suivre lesConventions Territoriales Globales (CTG)
- Fédérer les acteurs (collectivités, associations, institutions)
- Faire émerger une vision partagée du développement social

Développer des services utiles aux habitants

- Identifier les besoins du territoire
- Construire et déployer des offres de services adaptées
- Suivre leur impact et leur évolution

Manager une équipe engagée

- Encadrer une équipe pluridisciplinaire de9 collaborateurs
- Donner du sens, structurer l'action collective
- Faire grandir les compétences et la dynamique d'équipe

Profil recherché

Vos compétences

Le profil que nous recherchons

Vous êtes reconnu(e) pour :

- Votre leadership naturel et votre sens du collectif
- Votre aisance relationnelle et votre capacité à convaincre
- Votre esprit d'analyse, de synthèse et votre rigueur
- Votre autonomie et votre force de proposition

Vous maîtrisez :

- Les politiques sociales et familiales
- Le fonctionnement des Caf et de la Sécurité sociale
- Le pilotage de projets et de partenariats territoriaux

Votre formation

Formation souhaitée :

Bac +4/5 en :

- Développement social local
- Politiques sociales
- Économie sociale et solidaire
(Une expérience significative peut être valorisée, même sans diplôme exact.)

Permis B requis(déplacements réguliers)

Informations complémentaires

Ce que nous vous offrons

Rémunération

- Niveau 8 - Convention collective Sécurité sociale - 14 mois de salaire soit 44 K€
- Prime d'intéressement
- Reprise partielle d'ancienneté possible

Avantages

- RTT
- Titres restaurant (11,52 € - participation employeur)
- Télétravail
- Prise en charge 50 % des transports
- Mutuelle + prévoyance
- Avantages CSE (culture, loisirs, activités)

Pour en savoir plus sur nos avantages : ( lasecurecrute.fr)

Pourquoi nous rejoindre ?

- Pouragir concrètementsur le quotidien des habitants
- Pour travailler dans uneorganisation porteuse de sens
- Pour évoluer dans un environnementcoopératif, humain et engagé
- Pour contribuer à une action sociale innovante et utile

La Caf de Meurthe et Moselle s'engage pour une qualité de vie au travail, une articulation équilibrée vie professionnelle/ vie personnelle et une démarche RSE active.

Fortement attachée à la mixité et à la diversité, La Caf de Meurthe et Moselle recrute et reconnaît tous les talents. Ainsi, dans le cadre de sa politique de recrutement, les entretiens d'embauche peuvent être adaptés pour répondre aux besoins spécifiques des candidats en situation de handicap.

Contact

Processus de recrutement :

La sélection des candidat(e)s se déroulera en 3 étapes :

- 1ère étape : Candidature

Adressez votre CV et votre lettre de motivation sous la référence : DTNC022026, par messagerie à l'adresse suivante : ****@****.** avant le 27 février 2026.

Faites-nous part de votre envie de rejoindre notre organisme, motivez votre intérêt au poste. Il est important pour nous de mieux vous connaître au travers de votre CV et votre lettre de motivation (indispensable pour l'étude de votre candidature).

- 2ème étape : Entretien

Les candidat(e)s sélectionné(e)s à la 1ère étape seront invité(e)s à un entretien avec un jury

- 3ème étape : Tests de recrutement

Des tests seront organisés par un cabinet de conseil

NB : Les convocations seront adressées par courriel.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !