Cadre de Santé Chargé de Formation H/F - 54

Présentation du service :

· Formation initiale de 3 ans conduisant au diplôme d'état d'infirmier et au grade de licence, en alternance théorie & stages, pour un quota par année de 120 étudiants.

· Préparation aux épreuves de sélection pour l'entrée en IFSI (épreuve écrite et orale).

· Formations continues : diverses actions proposées et à construire.

Principales orientations du projet pédagogique :

· Permettre la concrétisation, pour chacun, d'un véritable projet professionnel.

· Permettre l'émergence d'un professionnel réflexif, capable d'adaptation.

· Accompagner le développement des compétences chez les apprenants.

· Rendre autonome les futurs professionnels tout au long du processus d'apprentissage.

· Favoriser l'acquisition des connaissances professionnelles au travers d'un questionnement éthique tout au long de la formation.

· Assurer le soutien et le suivi individuel des étudiants (pour ceux en difficultés : apprendre à apprendre).

· Développer la culture de l'évaluation et éveiller le sens critique.Missions :

Participation à la formation initiale

· Réaliser l'ingénierie de l'enseignement professionnel des étudiants en soins infirmiers en formation de base et des personnels en formation continue, dans une démarche qualité.

· Mettre en oeuvre les programmes de formation en fonction des recommandations ministérielles, en accord avec les valeurs humanistes prônées par le projet pédagogique de l'IFSI.

· Assurer des enseignements théoriques et cliniques en cours magistraux, Travaux Dirigés et Travaux Pratiques.

Participation aux modalités de recrutement des étudiants

· Selon la nature du candidat, participer à la sélection soit par l'étude des dossiers Parcoursup, soit en participant aux entretiens oraux et la correction des copies.

Participation à la formation continue

· Proposer et accompagner des actions de formation continue en adéquation avec les besoins des professionnels de terrain et en lien avec les besoins de l'établissement.