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Alternance - Ingénieur Traitement de l'Eau - Nancy 54 H/F - 54
Description du poste
- Saur Europe
-
Nancy - 54
-
Alternance
-
Publié le 11 Mars 2026
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
Chiffres clés : 2,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 500 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Dans le cadre du développement et du renforcement des compétences en traitement de l'eau potable et en assainissement, le service Qualité / Traitement recherche un(e) alternant(e) ingénieur(e) issu(e) de l'ENGESS Strasbourg.
La mission se déroule sur un périmètre comprenant des stations de production, des unités de potabilisation, des ouvrages de chloration, des filières boues et des installations d'épuration.
Vous serez encadré(e) par le Responsable Qualité Traitement.
En tant que Ingénieur Traitement de l'Eau, vos missions principales seront les suivantes :
Suivi et optimisation des procédés de traitement
- Analyse du fonctionnement des unités de potabilisation et d'épuration
- Propositions d'optimisation (rendement, coûts réactifs, performances)
- Diagnostics des filières : physico-chimie, décantation, filtration, chloration, boues
Accompagnement qualité / conformité réglementaire
- Suivi des indicateurs sanitaires et environnementaux
- Participation aux études du service et aux plans d'actions
- Mise à jour des protocoles et documents de suivi
Appui technique aux équipes d'exploitation
- Participation aux visites et diagnostics d'ouvrages et des PGSSE
- Études et analyses sur des problématiques de fonctionnement des usines de traitement
- Contribution à la montée en compétences des techniciens
Suivi de projets techniques
- Renouvellement ou modernisation des installations de traitement
- Études de faisabilité et comparatifs technologiques
- Participation aux formations internes (procédés, équipements ...)
VOTRE PROFIL
Formation
- Élève ingénieur(e) à l'ENGESS Strasbourg - spécialité eau, environnement ou traitement de l'eau
Compétences attendues
- Bases solides en procédés de traitement de l'eau et en hydraulique
- Capacité d'analyse, rigueur, esprit critique et esprit d'équipe
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, logiciels hydrauliques)
Qualités personnelles
- Autonomie, curiosité, sens de l'observation
- Bon relationnel avec les équipes d'exploitation
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- Alternance pour une durée de 3 ans
- Déplacements possibles sur le périmètre Grand Est - Nord Bourgogne
- Permis B obligatoire (véhicule de service mis à disposition)
VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Votre rémunération vous sera versée sur 13 mois, accompagnée d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle).
Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés, mais également de RTT.
Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives.
Plongez dans notre univers, en découvrant notre page Nos jeunes talents - Saur EUROPE !
La #missionwater n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Compétences requises
- Protocoles et Procédures
- Esprit d'analyse
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Chiffres clés de l'emploi à Nancy
- Taux de chomage : 11%
- Population : 105058
- Médiane niveau de vie : 21300€/an
- Demandeurs d'emploi : 9630
- Actifs : 49347
- Nombres d'entreprises : 8332
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