Directeur. Rice Federal·e H/F - FLMJC

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration de la Fédération et en lien fonctionnel avec la Présidence, le Directeur Fédéral pilote la mise en oeuvre du projet des orientations de la FLMJC, coordonne les coopérations partenariales et dirige l'organisation fédérale. Il mène une démarche active de développement, de suivi et de consolidation de partenariats stratégiques, opérationnels et financiers pour la Fédération et son réseau d'adhérents.

- MISSIONS DU POSTE

- Pilotage global de la Fédération Lorraine des MJC et de son siège

- Accompagnement de la vie statutaire (Assemblée Générale, Conseil d'Administration, Bureau) : prépare et suit les instances dirigeantes
- Participation à la définition des orientations et de l'actualisation du projet régional
- élaboration des budgets prévisionnels, préparation des bilans, commissions diverses
- Représentation de la Fédération auprès des acteurs institutionnels

2. Animation de la vie fédérale et du réseau et développement

- Coordination et animation de la vie associative fédérale et du réseau des professionnel.le.s
- Promotion et impulsion prospectives de nouveaux projets
- Développement de la communication interne et externe
- Animation et relai des entités infra-lorraines (fédérations et unions départementales) et supra-lorraines (MJC Grand Est, MJC de France)
- Coordonne l'accompagnement des MJC, particulièrement celles en difficulté (sous la responsabilité de la Présidence et en lien avec le Conseil d'Administration)

- Accompagnement des démarches et réflexions utiles à l'évolution de la fédération
- Identification et renforcement des partenariats à créer, notamment financiers.

Profil

- Enthousiasme, esprit d'analyse et de synthèse, capacité de réflexion prospective, goût de l'innovation
- Organisation, méthode, bonnes capacités rédactionnelles
- Autonomie dans l'organisation du travail et dynamisme
- Bonne disponibilité, grande réactivité et capacités d'adaptation
- Aptitudes et goût pour les relations humaines et la communication
- Capacité à gérer les conflits, diplomatie, patience, devoir de réserve, discrétion.

Compétences

- Bonne connaissance des acteurs des politiques publiques de tous les niveaux territoriaux, notamment jeunesse, culture, sociales... et des partenaires institutionnels (CAF, services de l'Etat, collectivités territoriales)
- Culture et expérience du développement de travail en réseau
- Maîtrise des outils de communications informatiques et à distance

- Maîtrise de la méthodologie de conduite de projet, des techniques de médiation, de conduite du changement
- Connaissance de la vie associative et de l'Education Populaire
- Maîtrise des aspects juridiques, financiers et de gestion des établissements relevant du secteur de l'Education Populaire (Jeunesse, Culture, ESS)

La fédération Lorraine des MJC affilie et accompagne 120 MJC en étroite collaboration avec les fédérations et coordinations départementales implantées sur le territoire lorrain.

Elle est membre de MJC de France (Confédération nationale des MJC) et de MJC Grand Est (rassemblement en Grand Est des fédérations de MJC).

L'association compte 1 ETP de direction et 0,5 ETP d'assistance administrative et comptable. Son budget s'élève à 220 K euros.

La fédération vit une étape importante avec le remplacement de sa directrice historique. Le ou la candidat.e aura en charge l'accompagnement des missions engagées et le développement de la fédération dans sa fonction de tête de réseau régionale des MJC sur le territoire, notamment au regard des enjeux qui tiennent à l'animation du réseau des MJC et des évolutions en cours concernant la vie associative et son modèle socio-économique.