Chargé d'Affaires et d'Études H/F - Ge Btp Lorraine

Le GEIQ met en relation des candidats souhaitant se former aux mtiers du BTP et des entreprises qui recrutent. Nous proposons des contrats en alternance et un accompagnement personnalis tout au long de votre parcours.
Contrat d'apprentissage de 12 mois - dès septembre 2026 Métier : Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage et sous la responsabilité de votre tuteur, vous serez chargé des études de projets. Missions principales : - Décliner la stratégie de l'entreprise - Sélectionner les projets les plus porteurs en intégrant les enjeux économiques, sociaux et environnementaux - Construire le budget - Planifier les moyens - Analyse de dossiers d'appel d'offres publics et privés - Prise de métrés- Elaborer les études techniques afin d'en déterminer les coûts dans le respect des réglementations en vigueur- Chiffrage technique des quantités, choix des matériaux, ressources requises- Création de planning prévisionnel- Validation tarifaire- Relation avec les clients, la maitrise d'oeuvre, les fournisseurs et sous-traitants- Montage de dossier de A à Z et transmission des offres techniques et commerciales- Positionnement via une proposition technique et financière -> mise en concurrence des entreprises pour remporter les marchés (ex : logements, ensembles immobiliers, chantiers de réhabilitation)- Suivi commercial des affaires en coursProfil recherché : - Ponctualité, dynamisme, autonomie - Esprit d'initiative, réactivité - Volonté d'apprendre et de progresser - Préparation d'un diplôme de niveau Bac +3 Qualités attendues :- Etre structuré- Savoir respecter les délais- Savoir travailler à la fois en autonomie et en équipe - Bon relationnel- Curiosité- Aimer les chiffresLieu de travail : Poste en bureau à Toul + visites ponctuelles sur le terrain Rémunération : Grille de rémunération des apprentis du bâtiment + titres restaurant

Experience: Débutant acceptéCompétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins clientQualification: TechnicienSecteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Dynamisme
• Autonomie
• Analyse des besoins client
• Techniques de vente
• Pro-activité
• Gestion budget
• Réactivité
• Suivi des opérations commerciales
• Métrés