Les missions du poste


*Postes à pourvoir à partir du 01/09/2026*La Ligue de l'enseignement 54 recherche pour son site périscolaire de Saulxures-lès-Nancy un(e) animateur/trice pour encadrer les temps de pauses méridiennes des enfants. Temps de travail de 8h45/semaine (travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h25 à 13h25 + 45 minutes de réunions (les lundis après-midi de 13h45 à 14h30)Placé sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur des accueils de la commune, l'animateur/trice accompagne les enfants durant le temps de restauration. Sur son site d'animation, un adjoint pédagogique accompagne ses missions.L'animateur, l'animatrice :-Accueille les enfants et les familles-Assure la sécurité physique, psychologique et affective des enfants qui lui sont confiés-Participe à l'élaboration du projet d'animation de l'accueil-En fonction des temps sur lequel Il/elle intervient, prend en compte la spécificité de chaque temps d'accueil (pause méridienne-restauration)-Applique et contrôle le respect des règles de sécurité et de vie dans les activités-Participe à la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient- Travail en lien avec les acteurs de la communauté éducative (parents, enseignants )Heures de travail :Temps de restauration : les lundis, mardis, jeudis et vendredis (en période scolaire) de 11h25 à 13h25 + 45 minutes de réunion par semaine les mardis matins de 10h30 à 11h15.Diplôme : BAFA ou équivalent (CPJEPS, CQP, BPJEPS, Bac pro AEPA, CAP AEPE, etc.)

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Compétences requises

  • Force de proposition
  • Empathie
Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Recherches similaires

L’emploi par métier dans le domaine Culture à Nancy