Les missions du poste


Agent de Prévention et de Sécurité (APS) H/F - CDIDescription du posteDans le cadre de notre développement, nous recrutons un Agent de Prévention et de Sécurité (APS) H/F en CDI pour assurer des missions de surveillance et de sécurité sur plusieurs sites situés à Neufchâteau, Toul et Fléville-devant-Nancy.Les missions s'effectuent en rondes pédestres et/ou en véhicule selon les sites.MissionsEffectuer des rondes de surveillance en véhicule sur les secteurs de Neufchâteau et ToulRéaliser des rondes pédestres de sécuritéAssurer la surveillance générale des sitesContrôler les accès et les personnesPrévenir les incidents et appliquer les consignes de sécuritéSignaler toute anomalie ou situation à risqueRédiger les rapports et comptes rendus d'interventionProfil recherchéCarte professionnelle APS en cours de validité obligatoirePermis B obligatoireSérieux, ponctualité et autonomieSens de l'observation et des responsabilitésBon relationnelOrganisation du travailCDI à temps partiel : 34 heures hebdomadairesVacations de 8 heures en semaine (1 à 2 vacations selon le planning)Travail tous les week-endsVacations de 10 ou 12 heures le week-end selon le siteConditionsConvention Collective Nationale de la Prévention et de la SécuritéCoefficient 130 - Niveau 3 - Échelon 1Prise de poste dès que possibleSecteurs d'intervention : Neufchâteau, Toul et Fléville-devant-Nancy.

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clientsPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Ouvrier spécialiséSecteur d'activité: Activités de sécurité privéeListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Compétences requises

  • Autonomie
  • Compte-rendu
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