Responsable Production et Méthodes H/F - Adecco Medical
- CDD
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Les missions du poste
Votre mission
Manager de Transition - Adjoint Responsable UAP
Nous recherchons en urgence un Manager de Transition pour une mission relais en tant qu'Adjoint du Responsable UAP au sein d'un site industriel de plus de 500 collaborateurs, basé en Meurthe et Moselle
Principales responsabilités :
Management d'un atelier d'environ 15 personnes expérimentées
Pilotage de la performance : Sécurité, Qualité, Délais, Coûts
Forte dimension amélioration continue
Industrie manufacturière
Poste basé en Meurthe-et-Moselle
Mission de transition de 3 mois renouvelables
Démarrage ASAP
Salaire selon expérience
Vous avez déjà occupé un poste similaire en environnement industriel et êtes disponible immédiatement ?
N'hésitez pas à nous envoyer votre dossier de candidature dans les plus brefs délais (les candidatures devront nous parvenir avant le 11 septembre).
Votre profil
Manager de production expérimenté en industrie manufacturière, disponible immédiatement, ayant déjà occupé un poste de Responsable d'atelier, Adjoint Responsable UAP ou Responsable de production.
Compétences clés :
Management d'équipes de production (15 personnes)
Pilotage des indicateurs Sécurité, Qualité, Délais, Coûts
Forte culture Lean / amélioration continue
Leadership terrain et capacité à être rapidement opérationnel
Gestion de la performance et résolution de problèmes
Expérience sur des sites industriels de taille importante (>500 salariés)
Habitude des missions de transition ou remplacements de managers
Mobilité en Meurthe-et-Moselle et disponibilité ASAP.
A propos de nous
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Compétences requises
- Amélioration continue
- Gestion de la performance
- Méthodes d'amélioration OMQ
- Management d'équipe