Responsable de Programmes Immobiliers H/F - Baran Recrutement

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Responsable de Programmes Immobiliers H/F Baran Recrutement · Nancy - 54 · CDI

Les missions du poste

Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.
En tant que bailleur social depuis plus de cent ans, nous contribuons à construire, gérer et entretenir un patrimoine de logements locatifs sociaux individuels et collectifs de la Métropole Nancéenne (6403 logements dans 15 communes) et à répondre aux besoins des populations à revenus modestes et moyens, de la collectivité et de l'Etat.
Le Plateau de Haye fait l'objet depuis 2014 de l'un des plus ambitieux Programme de Rénovation Urbaine (PRU) en France et nous sommes actuellement sur la mise en oeuvre du second PRU sur le Plateau afin d'achever de manière définitive la transformation de ce quartier avec un investissement de près de 160 millions d'euros.
Nous rejoindre, c'est partager nos valeurs sociales profondes de mixité sociale, d'inclusion et c'est aussi vouloir contribuer pleinement à notre système Qualité qui nécessite disponibilité, écoute, proximité, accompagnement, réactivité et transparence.

Afin de poursuivre notre développement, nous recherchons un-e Responsable de Programmes Immobiliers.

Vous êtes le-la Chef-fe d'orchestre qui prend en charge entièrement les opérations de construction neuve, d'acquisition-amélioration, de réhabilitation et parfois de démolition. Dès la validation du projet par le Comité d'Engagement, vous en pilotez toutes les étapes, de la conception au montage technique et financier à la coordination des partenaires et au suivi des travaux et livraison, en veillant à la qualité, aux délais et aux budgets. Pour garantir la réussite des opérations, vous mobilisez et coordonnez l'ensemble des partenaires internes et externes et représentez également l'Office auprès des acteurs et institutions locales, en incarnant ses enjeux et sa vision sur le territoire.

Missions :
- Elaborer le montage technique et administratif des opérations de la conception à la livraison
- Coordonner les différents intervenants internes (juridique, financier, commercial), externes (architectes, bureaux d'études, entreprises de construction) et les partenaires institutionnels (collectivités, associations, représentants des locataires, ...)
- Suivre la conception des opérations et concourir au lancement des marchés de travaux correspondant
- Superviser la bonne organisation et le pilotage des chantiers jusqu'à leur terme et garantir leur livraison en matière de délais, qualité d'exécution et des règles de sécurité
- Assurer le suivi budgétaire et financier, en participant au montage des opérations avec la direction financière et en suivant leur équilibre jusqu'à la clôture
- Apporter appuis et conseils pour l'élaboration de la stratégie patrimoniale

Issu-e d'une formation Bac +3 dans le domaine de la construction, génie civil, architecture, vous bénéficiez d'une expérience significative similaire dans le secteur du logement social, et avez les connaissances techniques élémentaires de construction et/ou de réhabilitation ainsi qu'en droit de l'immobilier, de la construction et des procédures marchés publics.

Doté-e d'un fort sens des responsabilités, vous savez faire preuve d'une organisation rigoureuse, d'une vision globale et d'une grande autonomie dans la gestion de vos missions. Votre aisance relationnelle vous permettra de collaborer efficacement avec l'ensemble des parties prenantes (internes / externes).

Réactif-ve face aux imprévus, vous savez prioriser les urgences avec discernement et faire preuve d'un esprit d'initiative dans la recherche de solutions concrètes et durables. Votre leadership naturel vous permettra d'encadrer et de fédérer les équipes autour d'objectifs communs, dans une dynamique de qualité de service et de performance.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Suivi de chantier
  • Autonomie
  • Rigueur et méthode
  • Droit immobilier
  • Contrôle du budget
  • Management d'équipe
  • Réactivité
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