Accompagnateur - Accompagnatrice Éducateur et Social H/F - ADAPA
- CDI
- ADAPA
Les missions du poste
Vous appréciez aider les autres, vous êtes autonome et dynamique, vous avez une bonne capacité d'adaptation et le sens de l'organisation, rejoignez nos équipes d'accompagnateurs de personnes en situation de handicap à leur domicile.Vos missions : - Participer à la rédaction et à la mise en oeuvre des projets personnalisés - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : apporter une aide à la réalisation des achats alimentaires ainsi qu'à la préparation des repas, réaliser des accompagnements à la toilette.- Accompagner la personne dans ses activités sociales : courses, activités de loisirs (marche, piscine, jeux, )- Assister la personne dans ses démarches administrativesPermis de conduire et véhicule sont requis pour effectuer les déplacements aux domiciles des usagers.Lieu de travail : le secteur Toulois Diplôme souhaite : Accompagnant Educatif et Social . Si pas de diplôme, expérience dans l'accompagnement d'usagers porteur d'handicaps.L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale et, est vigilante sur la Qualité de Vie au Travail.N'hésitez plus, postulez !!
Le profil recherché
Experience: 6 MoisCompétences: Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnéePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences requises
- Autonomie
- Préparation des repas
- Sens de l’organisation
- Capacité d’adaptation