Les missions du poste

Notre entreprise : La Régie de Quartier de Laxou est une association forte d'une équipe de 12 salariés permanents et 40 salariés en insertion qui intervient depuis 20 ans sur les quartiers populaires de Laxou. Elle contribue à l'insertion sociale et professionnelle de personnes en difficultés par des emplois de gestion urbaine de proximité. Elle favorise l'émergence et le développement de projets avec les habitants pour animer les quartiers, faciliter la vie quotidienne, les liens sociaux de proximité et l'implication citoyenne. Elle s'implique dans des actions en faveur du développement durable et de l'environnement notamment par ses logements pédagogiques et son jardin d'insertion.
Votre mission : Véritable pilier du pôle technique, vous assurez le pilotage des chantiers, l'encadrement des équipes techniques et la mise en oeuvre de parcours favorisant la montée en compétences et l'insertion professionnelle des salariés accompagnés. Vous participez également au développement du projet associatif et à la dynamique partenariale du territoire. - Coordonner et superviser les chantiers par l'activité économique (nettoyage/propreté, espaces-verts)- Piloter l'accompagnement pédagogique et les parcours d'insertion- Contribuer au développement de la structureCompétences et qualités requises- Management d'équipes et animation de réunions ;- Planification et coordination de chantiers ;- Évaluation des besoins techniques et budgétaires ;- Gestion de prestataires, fournisseurs et clients ;- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) ;- Sensibilité aux valeurs de l'Économie Sociale et Solidaire ainsi qu'aux enjeux de l'insertion professionnelle.Rejoindre notre Régie de Quartier, c'est intégrer une structure porteuse de sens qui agit quotidiennement pour :- favoriser l'insertion professionnelle des personnes éloignées de l'emploi ;- améliorer le cadre de vie des habitants ;- développer le lien social et la solidarité de proximité ;- contribuer à l'économie sociale et solidaire sur le territoire.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)Compétences: Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Gérer les relations avec les partenaires locaux,Organiser et planifier une activité,Participer à la gestion du budget de ses activités,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,-Management d'équipes et animation de réunions ,-Sensibilité aux valeurs de l'Économie Sociale et,-Planification et coordination de chantiers ,-Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) ,-Évaluation des besoins techniques et budgétaires,-Gestion de prestataires, fournisseurs et clientsPermis: B mention 79.06 (= EB) exigéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Aide par le travailListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Compétences requises

  • Logiciels bureautiques
  • Compétences ménagères
  • Autonomie
  • Conduite de réunion
  • Excel
  • Gestion des prestataires
  • Word
  • Gestion budget
  • Management d'équipe
  • Économie
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